Lifetime Brands
LCUT
#8655
Rang
€0.12 Md
Capitalisation boursière
5,52 €
Prix de l'action
0.88%
Changement (1 jour)
2.25%
Changement (1 an)

Ratio Cours/Bénéfices pour Lifetime Brands (LCUT)

Ratio Cours/Bénéfices au Décembre 2024 (TTM) : -6.51

Selon les derniers rapports financiers de Lifetime Brands et le prix de l'action, le ratio cours/bénéfice (TTM) actuel de l'entreprise est de -6.51207. À la fin de 2022, l'entreprise avait un ratio Cours/Bénéfices de -26.2.

Historique du ratio Cours/Bénéfices pour Lifetime Brands de 2001 à 2023

Ratio Cours/Bénéfices à la fin de chaque année

Année Ratio Cours/Bénéfices Changement
2022-26.2-258.97%
202116.5-117.33%
2020-95.02852.52%
2019-3.22-92.94%
2018-45.6-144.21%
2017103533.27%
201616.39.3%
201514.9-91.34%
2014172698.22%
201321.5239.16%
20126.35-39.82%
201110.626.32%
20108.36-73.12%
200931.1-3612.65%
2008-0.8850-104.77%
200718.533.17%
200613.9-15.8%
200516.5-20.96%
200420.9-2.2%
200321.456.97%
200213.6-36.83%
200121.6

Ratio Cours/Bénéfices pour des entreprises similaires ou concurrentes

Entreprise Ratio Cours/Bénéfices Ratio Cours/Bénéfices différencediff. Pays
11.0-269.22%🇺🇸 USA
-1.31-79.92%🇺🇸 USA
29.0-545.65%🇺🇸 USA

Comment lire un ratio Cours/Bénéfices?

Le ratio Cours/Bénéfices mesure la relation entre le prix de l'action d'une entreprise et son bénéfice par action. Un ratio Cours/Bénéfices bas mais positif indique une entreprise qui génère des bénéfices élevés par rapport à sa valorisation actuelle et pourrait être sous-évaluée. Une entreprise avec un ratio Cours/Bénéfices élevé négatif (proche de 0) indique une entreprise qui génère de lourdes pertes par rapport à sa valorisation actuelle.

Les entreprises avec un ratio Cours/Bénéfices supérieur à 30 ou négatif sont généralement considérées comme des "actions de croissance", ce qui signifie que les investisseurs s'attendent généralement à ce que l'entreprise croisse ou devienne rentable à l'avenir.
Les entreprises avec un ratio Cours/Bénéfices positif inférieur à 10 sont généralement considérées comme des "actions de valeur", ce qui signifie que l'entreprise est déjà très rentable et peu susceptible de connaître une forte croissance à l'avenir.